Covid-19 som arbejdsulykke

Vidste du, at du skal anmelde covid-19 som en arbejdsulykke, da din medarbejder kan have krav på ydelser efter arbejdsskadesikringsloven ved senfølger og varigt mén?

Har du en medarbejder, der er eller har været smittet med covid-19 og som har fået smitten i forbindelse med udførelsen af arbejdet? Så skal du anmelde det som en arbejdsulykke til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring (EASY), da din medarbejder kan have krav på at få dækket behandlingsudgifter eller godtgørelse for varigt mén.

Før du anmelder

Men før du anmelder det, skal du overveje sandsynligheden af, om smitten er opstået på arbejdet.

Med ophævelsen af covid-19 restriktionerne og den store smitteudbredelse i befolkningen, er smitterisikoen stor overalt, og det er derfor vanskeligt at dokumentere, at smitte med covid-19 er sket på arbejdspladsen. Hvis smitten ikke er sket på arbejdet, så skal det ikke anmeldes.

Hvis du mener, at det ikke er sandsynligt, at smitten er sket på arbejdspladsen – fx fordi der ikke er andre smittetilfælde på arbejdspladsen eller fordi medarbejderen selv har peget på andre mulige smittekilder – bør du kun anmelde smitten som en arbejdsulykke, hvis medarbejderen selv ønsker det.

Er du i tvivl?

Hvis du er i tvivl, bør du anmelde ulykken i anmeldelsessystemet EASY.

Hvis der er tale om et mildt sygdomsforløb, og du vurderer, at medarbejderen ikke vil have ret til ydelser efter arbejdsskadesikringsloven, vil du ved anmeldelsen i EASY kunne krydse af, at anmeldelsen ikke skal sendes til behandling i forsikringsselskabet og Arbejdsmarkedets Erhvervssikring.

Anmeldelsesfrist

En arbejdsskade skal anmeldes inden for 1 år efter medarbejderen var uarbejdsdygtig pga. covid-19.

Vejledning til arbejdsgivere

Læs mere i Arbejdstilsynets vejledning til arbejdsgivere her Hvornår skal jeg som arbejdsgiver anmelde covid-19 som arbejdsulykke? - Arbejdstilsynet (at.dk)

Henvendelse

Har du spørgsmål, kan du kontakte Dansk Bilbrancheråds personalejuridiske hotline – Mille Vollmer tlf. 30 14 52 06, Jesper Juhlin, tlf. 22 92 43 99 eller Johanne Berner, tlf. 22 41 51 03.